Avec 20 années d’expériences derrière lui, Romuald Flandin crée Individu & Développement pour accompagner les dirigeants des grandes entreprises et leur permettre de développer correctement leur activité. Par son engagement et son implication, il propose des méthodes authentiques pour booster la performance managériale et commerciale de chacun de ses clients. Des outils comme le PNL, le PCM, le CNV, le triangle dramatique de Karpman, l’intelligence émotionnelle de Goleman seront utilisés.
5 à 10 ans
ICF
Parcours et formation de Romuald Flandin
Romuald Flandin est un coach certifié DPCM ou Dynamic Profiles model et PCM ou Process Communication Management. Il a baigné dans le monde des entreprises pendant près de 20 années. Il détient le diplôme de coach/formateur certifié DPM, de coach/formateur certifié PCM et de maître praticien PNL. De par son expérience personnelle, il connaît toutes les postures à adopter pour développer la performance managériale et commerciale des entreprises. Il est engagé, passionné organisé et logique dans sa manière de percevoir les choses. Et c’est ce qu’il partage dans ses séances de coaching d’entreprises.
Spécialisé dans le coaching individuel et collectif
Romuald Flandin pratique le coaching de dirigeant et l’executive coaching. Il fait ce métier depuis plus de 10 ans. Ses objectifs sont orientés vers l’accompagnement des premiers responsables d’entreprise afin qu’ils puissent rencontrer et adapter toutes les possibilités de développement de leur société. Pour ce faire, il utilise le PCM, le triangle dramatique de Karpman, le PNL et le PNV. Parmi ses grandes compétences, il y a la posture et l’identité managériale, le leadership, la prise de poste et l’accompagnement au changement. Il maîtrise parfaitement aussi toutes les techniques de communication utiles et nécessaires en entreprise.